Lernen Sie uns kennen

Wir richten uns nach Ihren Bedürfnissen

Das Leitbild von inlingua

Als führende Sprachschule im Premium-Bereich in Augsburg bieten wir Sprachdienstleistungen an. Unsere Kurse werden nach der standardisierten inlingua Lehrmethode mit den entsprechenden Lehr- und Lernmitteln und dadurch mit dem gleichen, hohen Qualitätsniveau durchgeführt. Wir richten uns nach den Bedürfnissen unserer Anspruchsgruppen. 

Kundenorientierung

Die langjährigen Kundenbeziehungen spornen uns an, auch in Zukunft unsere Dienstleistungen sowohl an den Bedürfnissen der Unternehmen als auch der Privatpersonen auszurichten.

Wir bieten sowohl Gruppen- als auch Einzelunterricht an. Unser vielfältiges Trainingsangebot ist auf die unterschiedlichen Bedürfnisse der Kursteilnehmer ausgerichtet. Wir legen grossen Wert auf die mündliche Kommunikation in der Zielsprache, und Abwechslungsreichtum ist für unsere Kurse charakteristisch.

Wir sind uns der hohen Bedeutung der Unternehmen als Kunden bewusst. Wir pflegen mit ihnen enge Partnerschaften und bieten massgeschneiderte Kurse an. Wir messen unseren Erfolg auch an der Kundentreue.

Zusätzlich zum Training übernehmen wir für unsere Firmenkunden im Zusammenhang mit der Sprachausbildung spezifische Dienstleistungen zur Entlastung der unternehmensinternen Bereiche.

Dank der weltweit angewendeten inlingua Methode und der einheitlichen Lernmittel garantieren wir Mobilität der Kursteilnehmer zwischen den Sprachzentren. Die Kursteilnehmer erhalten dadurch eine hohe Flexibilität und den Unternehmen ermöglicht dies eine einheitliche Sprachausbildung ihrer weltweit tätigen Mitarbeitenden.

Marke und Qualität

Ein Eckpfeiler der weltweiten Bekanntheit der Marke inlingua ist die hohe Qualität und die Jahrzehnte lang unter Beweis gestellte inlingua Methode mit eigenen Lehrtechniken, Lehr- und Lernmitteln. 

Als Lizenzpartner von inlingua nutzen wir die Marke inlingua, leisten tagtäglich einen positiven Beitrag zum Image von inlingua und profitieren gleichzeitig von ihrer ausgezeichneten Reputation. Wir wollen die Standards einhalten, um ein weltweit einheitliches Markenerlebnis zu genießen. Dies stärkt die Marke inlingua und trägt wesentlich zum wirtschaftlichen Erfolg unseres lokalen Sprachcenters bei.

Wir setzen eine moderne Lehrmethode mit entsprechenden Lehr- und Lernmitteln ein, die durch unsere Zentrale selbst entwickelt wurden und den Kurserfolg der Teilnehmer entscheidend unterstützen.

Spezifisches über die Berufsfachschule

Wodurch wir uns auszeichnen

  • Offenheit: Familiäre, freundliche und gepflegte Atmosphäre in der Stadtmitte
  • Wertschätzung: Persönliche Betreuung der Schüler durch Schulleitung, Sekretariat und Lehrkräfte.
  • Ehrlichkeit, Respekt und offene Kommunikationsstrukturen

Fundierte Sprachausbildung

  • Intensivunterricht: Aufteilung der Klassen in Kleingruppen (10-12 Schüler) in manchen Fächern, Lehrkräfte mit jahrelanger Berufserfahrung
  • Von Lehrkräften eigens entwickelte Skripten und Unterrichtsmaterialien
  • Zusätzliches Wahlfachangebot, z.B. Türkische Handelskorrespondenz
  • Überdurchschnittliche Prüfungsergebnisse in den letzten Schuljahren

Vermittlung interkultureller Kompetenz

  • Verständnis und Toleranz gegenüber dem eigenen und anderen Kulturräumen:
  • Muttersprachliche Lehrer, dadurch internationales Flair
  • Schüler aus unterschiedlichen Herkunftsländern
  • Organisation von Sprachreisen
  • Abschlussfahrten auch ins Ausland

Qualifizierte Vorbereitung auf das Berufsleben

  • Praxisnaher Unterricht
  • EDV-Unterricht im Haus
  • Förderung eigenverantwortlichen Handelns bei Anwesenheit, Pünktlichkeit und Vor- und Nachbereitung des Unterrichts
  • Einblick ins Berufsleben bei Praxisvormittagen
  • Fachübergreifender Tag
  • Projekttage zum Thema Eventmanagement
  • Assessment Center
  • Bewerbungstraining

Eingliederung

Bei Kursen für Arbeitssuchende und in unserer Berufsfachschule unterstützen wir alle Teilnehmer bei der Eingliederung in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt umfassend. Diese Zielsetzung wird von den Trainern und den Verwaltungsmitarbeitern ständig im Fokus gehalten.